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| 中國(guó)鐵路太原局集團(tuán)有限公司疾病預(yù)防控制所2022年公開(kāi)招聘工作人員公告 |
| 發(fā)布時(shí)間：2022-07-05 |
| 根據(jù)用工單位需求，山西眾創(chuàng)源人力資源有限公司受中國(guó)鐵路太原局集團(tuán)有限公司疾病預(yù)防控制所委托，面向社會(huì)招聘5名勞務(wù)派遣制工作人員?，F(xiàn)將招聘內(nèi)容公告如下： 本著公開(kāi)公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用、德才兼?zhèn)涞脑瓌t實(shí)施本次招聘工作。 （一）身體健康，遵紀(jì)守法，品行優(yōu)良，無(wú)違法違紀(jì)記錄。 2、考核辦法：能夠按照中國(guó)鐵路太原局集團(tuán)有限公司疾病預(yù)防控制所體檢工作要求，按時(shí)完成本專業(yè)的體檢任務(wù)，無(wú)不良反映，檢查數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。我單位對(duì)勞務(wù)人員記錄考勤，并對(duì)工作質(zhì)量做出評(píng)價(jià)，作為發(fā)放工資的依據(jù)。 4、上班時(shí)間根據(jù)工作需求而定，原則上不采用坐班制，可兼職專職。 山西眾創(chuàng)源人才網(wǎng) ：（http://www.sxpdrc.com） 2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名； 上午：8:30—11:30，下午：14:30—18:00（周六、日及法定節(jié)假日正常報(bào)名）； （1）報(bào)名方式請(qǐng)用電腦登錄招考系統(tǒng)輸入網(wǎng)址（http://bm.hjrlrc.com/）開(kāi)始按照系統(tǒng)提示找到相對(duì)應(yīng)的報(bào)考單位，點(diǎn)擊報(bào)名，報(bào)名后會(huì)彈出相對(duì)應(yīng)的招聘公告，仔細(xì)閱讀招聘公告，閱讀完成后，點(diǎn)擊公告***下方接受按鈕，開(kāi)始注冊(cè)新用戶，按照用戶欄仔細(xì)填寫姓名、身份證號(hào)、手機(jī)號(hào)、微信號(hào)、同時(shí)設(shè)置8位以上的密碼，設(shè)置完成后再次輸入注冊(cè)密碼確認(rèn)，確認(rèn)無(wú)誤后，點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕。 （3）完成報(bào)名流程，經(jīng)我公司審核通過(guò)后視為報(bào)名成功，于2022年7月11日早上8:00-12:00，下午14:00-18:00，統(tǒng)一下載并打印準(zhǔn)考證。 （1）報(bào)名表，報(bào)名者登錄山西紅杰人力人才官網(wǎng)（http://www.hjrlrc.com），在網(wǎng)站首頁(yè)右下角資料下載欄,下載并填寫《勞務(wù)工作人員報(bào)名表》點(diǎn)擊此處下載報(bào)名表； （5）個(gè)人簡(jiǎn)歷等有關(guān)證明材料掃描件； （7）無(wú)犯罪記錄證明請(qǐng)?jiān)谡徢叭ギ?dāng)?shù)厮鶎倥沙鏊_(kāi)具， 2.筆試內(nèi)容：相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫作、時(shí)事政治等。 4.筆試成績(jī)：招聘專業(yè)不設(shè)開(kāi)考比例，按照實(shí)際報(bào)名人數(shù)開(kāi)考。筆試成績(jī)滿分為100 分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后 2位，從高至低按1：2的入圍比例確定綜合面試人員。如筆試成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試。 2.面試內(nèi)容：本次面試采取結(jié)構(gòu)化的形式主要***報(bào)名人員包括綜合業(yè)務(wù)能力、人際交往意識(shí)、應(yīng)變能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、自我情緒控制能力、舉止儀表等方面在內(nèi)的綜合素質(zhì)，時(shí)間為5分鐘。 4.面試成績(jī)：滿分為100 分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后 2 位。 6.綜合成績(jī)的公布：面試結(jié)束后，綜合成績(jī)由高到低排序，按照招聘專業(yè)人數(shù)1：1的比例確定5人擬錄用名單。如綜合成績(jī)相同的，按面試成績(jī)排序。綜合成績(jī)及擬錄用名單將會(huì)在山西眾創(chuàng)源人力資源有限公司及紅杰人力人才網(wǎng)官方網(wǎng)站（www.sxpdrc.com）（www.hjrlrc.com）公布。 進(jìn)入政審環(huán)節(jié)的擬錄用人員，2022年7月1日需提供無(wú)犯罪記錄紙質(zhì)等的政審材料，如有政審不合格或自動(dòng)放棄者，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)；政審?fù)ㄟ^(guò)的擬錄用人員，同步本公司參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》組織統(tǒng)一體檢。體檢不合格的，按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。凡不按規(guī)定要求和時(shí)間參加體檢的，視為自動(dòng)放棄，體檢費(fèi)用自理。 體檢、政審?fù)ㄟ^(guò)后，***終確定錄用的人員將由山西眾創(chuàng)源人力資源有限公司在眾創(chuàng)源人才網(wǎng)及紅杰人力人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。 公示無(wú)異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。由山西眾創(chuàng)源人力資源有限公司與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員中屬在職人員的，在簽訂勞動(dòng)合同前應(yīng)提供與原單位解除勞動(dòng)合同且無(wú)勞動(dòng)糾紛的相關(guān)材料證明材料。所有擬錄用人員因自身原因造成不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的，視為放棄錄用資格。 根據(jù)國(guó)家政策及用工單位規(guī)定執(zhí)行，統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)一金。（一）本次招聘，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。 有關(guān)招聘信息，可咨詢山西眾創(chuàng)源人力資源有限公司招聘部。 本公告由山西眾創(chuàng)源人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。
山西眾創(chuàng)源人力資源有限公司2022年7月4日
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